О проведении внутреннего отбора на замещение вакансии главного менеджера Департамента по регулированию цен на социально значимые продовольственные товары

АО «НК «Продкорпорация» объявляет о проведении внутреннего отбора на замещение вакансии главного менеджера Департамента по регулированию цен на социально значимые продовольственные товары.

Основные требования (указываются в зависимости от профессиональной характеристики вакантной должности):

Требуемые навыки и квалификация:

1) имеющее высшее профессиональное (экономическое/сельскохозяйственное/ юридическое) образование;

2) стаж работы не менее 3 (трех) лет в государственных органах, финансовых организациях, компаниях с государственным участием, крупных компаниях в области закупа и реализации продукции, регулирования цен, торговой деятельности сопоставимой по масштабу деятельности, сложности и объёму с Корпорацией либо не менее 1 (одного) года работы на нижестоящей должности Департамента;

3) владение государственным языком (начальный уровень);

4) должен знать действующее законодательство Республики Казахстан, регулирующее деятельность Корпорации, в том числе:

  • Гражданский кодекс Республики Казахстан;
  • Кодекс Республики Казахстан «О таможенном регулировании в Республике Казахстан»;
  • Кодекс Республики Казахстан «О налогах и других обязательных платежах в бюджет»;
  • Закон Республики Казахстан «О противодействии коррупции»;
  • Закон Республики Казахстан «О зерне»;
  • Закон Республики Казахстан «Об акционерных обществах»;
  • Закон Республики Казахстан «О государственном регулировании развития агропромышленного комплекса и сельских территорий»;
    Закон Республики Казахстан «О товарных биржах»;
  • Закон Республики Казахстан «О безопасности пищевой продукции»;
  • Постановление Правительства Республики Казахстан «Об утверждении перечня социально значимых продовольственных товаров»;
  • Приказ Министерства сельского хозяйства Республики Казахстан «Об утверждении Типовых правил реализации механизмов стабилизации цен на социально значимые продовольственные товары»;
  • Постановление Правительства Республики Казахстан от 30 декабря 2020 года № 945 «Об утверждении Плана развития акционерного общества «Национальная компания «Продовольственная контрактная корпорация» на 2021 — 2030 годы»;
  • нормативные правовые акты Республики Казахстан, регулирующие вопросы осуществления закупок товаров, работ и услуг;
  • Соглашение о международном железнодорожном грузовом сообщении (СМГС), а также ратифицированные Республикой Казахстан международные договоры по вопросам заключения и исполнения внешнеэкономических сделок, международные обычаи делового оборота (Инкотермс);
  • Правила формирования и ведения государственного электронного реестра держателей зерновых расписок;
  • Правила ведения количественно-качественного учета зерна;
  • Правила хранения зерна;
    • а также внутренние нормативные документы Корпорации, в том числе:
      • Устав Корпорации;
      • Кодекс корпоративного управления Корпорации;

5) должен обладать следующими знаниями и навыками:

  • знание законодательных и иных нормативных правовых актов Республики Казахстан, регламентирующие агропромышленную отрасль и сопутствующие сектора экономики Республики Казахстан;
  • знание бизнес-деятельности и специфики развития отрасли экономики, в которой работает Корпорация;
  • знание глобальных отраслевых трендов в агропромышленном секторе, понимание отраслевого рынка Республики Казахстан и стран-партнёров;
  • планирования и формирования планов потребности в товарах/работах/услугах (далее – ТРУ), инициирования и организации проведения закупок ТРУ на специализированных порталах закупок ТРУ;
  • работы в 1С, MS Word, Excel, Power Point;
  • ведения деловой переписки, составления писем в государственные органы;
  • разработки внутренних нормативных документов и их внедрение;
  • идентификации и управления рисками по направлению деятельности;
  • методологической поддержки в области регулирования цен по СЗПТ.

6) должен обладать следующими личностно-деловыми качествами:

  • коммуникабельность;
  • аналитическое мышление;
  • нацеленность на результат;
  • управление изменениями;
  • работа в условиях многозадачности;
  • эффективное управление процессами.

Дополнительные требования: Будут обсуждаться при собеседовании. Отсутствие совершения коррупционного преступления.

Тестирование проводится по следующим нормативным правовым актам Республики Казахстан и внутренним нормативным документам Корпорации:

  • Закон Республики Казахстан «О зерне»;
  • Закон Республики Казахстан «Об акционерных обществах»;
  • Закон Республики Казахстан «О противодействии коррупции»;
  • План развития (Стратегия развития) АО «НК «Продкорпорация»;
  • Закон Республики Казахстан «О товарных биржах»;
  • Соглашение о международном железнодорожном грузовом сообщении (СМГС), а также ратифицированные Республикой Казахстан международные договоры по вопросам заключения и исполнения внешнеэкономических сделок, международные обычаи делового оборота (Инкотермс);
  • Постановление Правительства Республики Казахстан «Об утверждении перечня социально значимых продовольственных товаров»;
    Приказ Министерства сельского хозяйства Республики Казахстан «Об утверждении Типовых правил реализации механизмов стабилизации цен на социально значимые продовольственные товары».

Требуемые сертификаты, лицензии и пр.:

  • Кандидаты должны представить для участия в отборе резюме с указанием ИИН, справку о наличии либо отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления, выданную уполномоченным государственным органом Республики Казахстан (актуальную на дату подачи резюме).

Резюме и справки кандидатов принимаются в срок со дня опубликования объявления в срок до 5 декабря 2023 года, на адрес электронной почты:

  • e-mail E.Baygutdinova@FCC.kz, A.Daribayev@FCC.kz с пометкой «на вакансию главного менеджера Департамента по регулированию цен на социально значимые продовольственные товары».

Дополнительную информацию Вы можете получить по тел.591232 вн. 2285/2385

 Вернуться к списку